Das perfekte Talent - super jung und frisch
Wer kennt das nicht? Das perfekte Talent - super jung und frisch, trotzdem Jahre (oder lieber doch Jahrzehnte?) lange Berufserfahrung und das absolute Erfolgs-Mindset. Expert*in und in allen Themengebieten höchst qualifiziert. Ja, so etwas ist der Traum vieler Arbeitgeber. Wir wissen das. Und gerade deshalb bedeutet Personalberatung oft nicht nur Bewerber-Management, sondern auch das Management realistischer Vorstellungen und eine ehrliche Markteinschätzung. Wir erlauben uns deshalb an dies…
Weiterlesen
Kompetenz - die Schlagfertigkeit im Bewerbungsgespräch
Lassen Sie uns über Kompetenz reden. Wir alle lieben sie - bei uns selbst und bei anderen. Oft verbinden wir Kompetenz mit der Fähigkeit, auf alles eine (gute) Antwort zu haben - und das möglichst schnell. Kennen Sie das, wenn man in einem Bewerbungsgespräch nicht direkt die perfekte Antwort auf eine Frage hat? Das sind diese Bewerbungsgespräche, an die man immer wieder zurückdenkt. "Hätte ich doch nur..." - und in der Situation selbst stolpern wir, raus aus unserer Komfortzone, hinein…
Weiterlesen
Headhunter - Freund oder Feind?
Welche Assoziation verbinden Sie mit dem Begriff Headhunter? „Kopfjäger“, klingt das für Sie auch brutal, nach Schrumpfköpfen oder Wildwestfilmen? Liegt es daran, dass diese Zunft so ein Image-Problem hat? Ein Headhunter Ihnen vielleicht als nicht ganz koscher oder unseriös erscheint? Ich habe da einen Lösungsvorschlag. Sprache rückt in unserer Gesellschaft immer mehr in den Fokus. Wir ersetzen alte, eingestaubte und diskriminierende Begriffe durch neue. Lassen Sie uns das doch auch …
Weiterlesen
Wir sind Marke!
Es gibt wieder einen Grund zu feiern! Seit dem 10.07.2020 haben wir einen weiteren Meilenstein in unserer Erfolgsgeschichte zu verzeichnen. Wir sind nun eingetragene Marke der Europäischen Union.
Weiterlesen
Danke an unsere Business-Partner für einen tollen Abend!
Engfer Consulting gibt es nun schon seit über zwei Jahren - und das mit Erfolg. Wir hatten einen schönen Abend, um darauf mit Partnern und dem Team anzustoßen.
Weiterlesen
11 Tipps für die Bewerbung - wie mache ich Headhunter auf mich aufmerksam?
Keine Zeit und Lust für die Jobsuche? Dann gibt’s hier im Interview die Good News des Tages von unserer Geschäftsführerin Katharina Engfer.
Weiterlesen
Inspiration pur!
Der weltbekannte Bestsellerautor John Strelecky auf der Messe Personal in Köln. ("Das Café am Rande der Welt") Mit seiner Philosophie "Big Five for Life" hat er es geschafft, viele Menschen zu ihrer persönlichen Erfüllung zu bewegen und es war berührend ihm dabei live zuzuhören.
Weiterlesen
2 Jahre Engfer Consulting
Mit Panoramablick über ganz Köln haben wir am vergangenen Mittwoch mit unseren wertgeschätzten Businesspartnern auf 2 Jahre Engfer Consulting angestoßen ...
Weiterlesen
Herzlichen Glückwunsch!
Zu unserem 2-jährigen Firmenjubiläum haben wir aus einer Vielzahl an Teilnehmern einen glücklichen Gewinner und eine glückliche Gewinnerin ermittelt, die jeweils per E-Mail über ihren Gewinn benachrichtigt werden. Wir freuen uns gemeinsam mit Ihnen auf einen spannenden, unterhaltsamen Abend, der zum Netzwerken einlädt! Das Team von Engfer Consulting
Weiterlesen
Engfer Consulting erhält den Status Young Consultancy beim Bundesverband Deutscher Unternehmensberater BDU e.V.
Wir freuen uns über die Aufnahme als Young Consultancy beim Bundesverband Deutscher Unternehmensberater BDU e.V., Deutschlands größtem Netzwerk für Unternehmens- und Personalberater!
WeiterlesenDie Rückkehr der Produktion in die Stadt - Smart Factory - Intelligente Fabriken in der Stadt
Für alle Technik- und Produktionsbegeisterten empfehlen wir die Veranstaltung der IHK Köln in Kooperation mit dem VDI Kölner Bezirksverein e.V. am 27. März 2019.
Weiterlesen
»Was immer du tun kannst oder erträumst zu können, beginne es.« Johann Wolfgang von Goethe
In diesem Sinn wünschen wir Ihnen einen ein erfolgreiches und gesundes Jahr 2019!
Weiterlesen
Besinnliche Weihnachtszeit!
Wir bedanken uns sehr herzlich für alle lieben Weihnachtsgrüße und wünschen auch Ihnen fröhliche Weihnachten und einen guten Rutsch in das neue Jahr!
Digitalisierung am Arbeitsplatz – Wie gut sind Sie vorbereitet?
Sind Sie als Arbeitnehmer auf die Digitalisierung an Ihrem Arbeitsplatz vorbereitet? Sehen Sie sich selbst in der Pflicht Ihre Kompetenzen auszubauen? Welche Fähigkeiten sollten Sie entwickeln?
WeiterlesenVerbesserungspotential beim Onboarding
Der neue Arbeitsplatz ist nicht eingerichtet. Ihre neuen Kollegen sind nicht über Ihren ersten Arbeitstag informiert. Niemand fühlt sich für Ihre Einarbeitung zuständig. Wer kennt‘s nicht! Laut der aktuellen Onboarding Umfrage von Haufe besteht bei den meisten Unternehmen Verbesserungspotential. Welche Erfahrungen haben Sie gemacht?
Zum Artikel