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Stellenangebot

Vertriebsberater Energiedienstleistungen im Außendienst

Unser Business Partner bewegt sich mit seinen Dienstleistungen und Produkten im direkten Umfeld der Energiewende. Seine Aktivitäten und Erfolge führen zu einer unmittelbaren Verbesserung der CO2-Bilanz von Gebäuden. Die Bereiche Smart Metering, Photovoltaik (PV), E-Mobilität und Wärme- und Kälte-Contracting werden zu klugen Energiekonzepten zusammengeführt. Vor diesem Hintergrund ist es nur folgerichtig, dass unser Mandant die Vermeidung von CO2 als eine der für sich relevanten Kennzahlen in seinen Zielsetzungen verankert hat. Dies alles trägt nur Früchte bei einem erfolgreichen Vertrieb. Daher haben wir für den Großraum München sowie das Bayrische Allgäu jeweils die Positionen als Vertriebsberater (m/w/d) Energiedienstleistungen zu besetzten. Wir richten uns hier an Persönlichkeiten, die an der Mitgestaltung der Energiewirtschaft beteiligt sein wollen.

Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiter-Gesundheit
  • Weiterbildungsprogramme
  • 30 Tage Urlaub
  • Mobiles Arbeiten

WAS SIE BEI DIESER SPANNENDEN AUFGABE ERWARTEN WIRD:

  • Analyse der Marktsituation und des Potentials, für die aktive Weiterentwicklung des Vertriebsbereiches
  • Neukundengewinnung für die gesamte Energiedienstleistungsproduktpalette für die Immobilienwirtschaft
  • Konzeptentwicklung zur aktiven Kundenansprache
  • Mitwirkung bei Projektentwicklungen, Erarbeitung von Versorgungskonzepten gemeinsam mit den Fachbereichen
  • Erstellung von Präsentationen kundenspezifischer Angebote nach Kundenwünschen

WARUM SIE MIT IHREN FÄHIGKEITEN PASSEN:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische/ technische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Qualifizierung (z.B. Energieberater)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
  • Idealerweise Erfahrungen im Bereich von Energiedienstleistungen und / oder in Richtung Wohnungswirtschaft
  • Serviceorientiertes Denken und Handeln
  • Begeisterungsfähigkeit und Kommunikationsstärke auf allen Ebenen

WAS SIE ERWARTEN KÖNNEN:

  • Stabiler hervorragend positionierter Arbeitgeber mit großer Unabhängigkeit von konjunkturellen Schwankungen
  • Erprobte und gelebte Arbeit aus dem Home-Office (Dienstsitz) inklusive passenden Equipment
  • Verantwortung für ein klar definiertes und begrenztes Gebiet
  • Strukturierter, digitaler Onboarding Prozess auch und gerade in Zeiten wie diesen
  • 30 Tage Urlaub
  • Dienstwagen der Mittelklasse auch zur privaten Nutzung
  • Betriebliche Altersvorsorge, Maßnahmen zur Gesundheitsvorsorge, Corporate Benefits, Job-Rad, etc.
  • Gelebte und systematische Weiterbildungsprogramme

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