Stellenangebot 

Referent | Betriebliche Altersversorgung (BAV)

DAS ÜBERNEHMEN SIE:

• Beratung von Arbeitgebern und Versicherungen zu Fragen rund um die Zusatzversorgung, gesetzliche Rentenversicherung und private Altersvorsorge.
• Durchführung von Prüfungen bei beteiligten Arbeitgeberen: Versicherungspflicht und Entgeltmeldungen.
• Präsentation von Versorgungsleistungen bei Veranstaltungen – für verschiedene Zielgruppen von Kindergarten bis zur Geschäftsführung.
• Vermittlung von Fachwissen in Seminaren, verständlich und auf den Punkt – für HR-Teams, Führungskräfte und Mitarbeitende.
• Eigenständige Organisation Ihrer Termine und Außendienstaktivitäten – (deutschlandweit).

DAS BRINGEN SIE MIT:

• Eine Ausbildung im Versicherungsbereich oder Studium (z. B. BWL) – mit dem Schwerpunkt Altersversorgung oder Berufserfahrung im entsprechenden Umfeld.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der bAV – idealerweise im Außendienst oder als Schulungsreferent:in.
• Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und die Fähigkeit, Inhalte klar und zielgruppengerecht zu vermitteln.
• Bereitschaft zu Dienstreisen und Führerschein Klasse B – ein Opel Astra Hybrid (auch zur privaten Nutzung) wird gestellt.
• Wohnsitz im Rheinland oder angrenzend – z. B. Köln, Bonn, Düsseldorf, Koblenz, Westerwald oder Ahrtal.

DAS ERWARTETE SIE:

• Eine attraktive Position in einem wachstumsstarken Versorgungswerk mit Verantwortung für rund eine Million Versicherte.
• Fachlich anspruchsvolle Tätigkeit im Team Private Altersversorgung mit Eigenverantwortung.
• Strukturierte Einarbeitung, kollegiales Umfeld und verlässliche Prozesse.
• Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsmittel.
• 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage pro Jahr.
• Betriebliche Altersversorgung und zentrale Lage in Köln mit guter Anbindung.
• Keine Vertriebs- oder Provisionsziele – hier steht die Beratung im Mittelpunkt.