Researcher* Mensch

Dein Aufgabengebiet zum Start

Du ermittelst die optimale Research Strategie- welcher Weg führt dich zum Talent

Von der Zielfirmenliste, über Empfehlungen, das eigene Netzwerk und Jobportale, du weißt, wie du es schlau anstellt, die besten Talente zu ermitteln

Mit deinem Einfallsreichtum erstellst du Jobbeschreibungen, die aussagekräftig sind und überraschen, sei kreativ, hier gibt es keine Grenzen

Du bist unerschrocken, die Direktansprache am Arbeitsplatz macht dir Spaß

Ebenso bist du im Social Recruiting unterwegs, Zauberwort: Multi Channel Active Sourcing

Pre-Screens von Bewerbungsunterlagen, deine Meinung ist uns wichtig

Das bringst du schon mit

Mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Research

Ob bei einem großen Player oder in einem kleinen Laden, beides ist willkommen

Stilsicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, weitere Sprache wünschenswert

Hohe Eigeninitiative und Umsetzungskompetenz, du bist aktiv und motiviert

Selbständige, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch, du willst die besten Talente finden, immer und überall

Du bist ein positiver Mensch und immer für ein Späßle zu haben

Da geht die Reise hin

Wir entwickeln dich weiter zum Recruiter* Menschen

Du führst eigenständig Interviews mit deinen Talenten

Bei dir liegt der Lead für die Personalgewinnung deiner Projekte

Du entwickelst Recruiting Strategien weiter und bringst hier viele neuen Ideen ein